KabarMakassar.com - Kanwil Ditjenpas Sulawesi Selatan (Sulsel) menerima kunjungan Inspektur Wilayah II Inspektorat Jenderal Kementerian Imigrasi dan Pemasyarakatan, Ian Fidhianto, bersama Tim Penilai Mandiri Ditjenpas di Aula Dr. Sahardjo, Kamis (29/10).
Pertemuan bertajuk Entry Meeting ini digelar dalam rangka persiapan observasi lapangan terhadap delapan satuan kerja (satker) nominasi Anugerah Penghargaan Berbasis Indikator (APBI) kategori Madya dan Pratama.
Acara dihadiri langsung oleh Kepala Kantor wilayah Direktorat jendral pemasyarakatan sulsel Hernowo Sugiastanto, didampingi Kepala Bagian Tata Usaha dan Umum, Muhammad Ali, Kepala Bidang Pembimbingan Kemasyarakatan, Ashari, beserta jajaran Kanwil Ditjenpas Sulsel, Tim Penilai Mandiri, dan Tim Inspektur Wilayah II.
Entry Meeting ini merupakan tahapan awal persiapan observasi lapangan yang dijadwalkan berlangsung pada 29–31 Oktober 2026. Lembaga Pembinaan Khusus Anak (LPKA) Kelas II Maros ditetapkan sebagai lokasi pelaksanaan kegiatan. Penilaian ini turut melibatkan Pimpinan Tinggi Madya dan Pratama di lingkungan Kementerian Imigrasi dan Pemasyarakatan.
Dalam agenda tersebut, seluruh pihak menyelaraskan persepsi terkait tahapan, mekanisme, dan kesiapan teknis guna memastikan rangkaian penilaian berjalan tertib, objektif, transparan, serta akuntabel.
Hernowo Sugiastanto, menyampaikan apresiasinya atas kunjungan Tim Inspektorat Wilayah II dan Tim Penilai Mandiri. Ia menegaskan bahwa observasi ini bukan sekadar ajang meraih penghargaan, melainkan momentum penting untuk evaluasi dan perbaikan tata kelola secara berkelanjutan.
“Kami menyambut baik pelaksanaan observasi lapangan ini sebagai upaya memperkuat budaya kerja yang berintegritas, profesional, dan akuntabel. Penilaian ini menjadi momentum evaluasi untuk memastikan setiap satuan kerja terus berbenah, meningkatkan kualitas pelayanan, dan menghadirkan kinerja yang bermanfaat nyata bagi masyarakat,” ujar Hernowo.
Ia juga menegaskan komitmen penuh jajaran Kanwil Ditjenpas Sulsel untuk mendukung kelancaran seluruh tahapan penilaian.
“Kami berkomitmen memberikan dukungan penuh agar proses penilaian berlangsung optimal. Harapannya, kegiatan ini mendorong seluruh jajaran untuk terus meningkatkan tata kelola dan membangun budaya kerja yang berorientasi pada pelayanan prima,” tambahnya.
Sementara itu, Inspektur Wilayah II, Ian Fidhianto, menekankan pentingnya kesiapan satker agar capaian kinerja, tata kelola, dan integritas benar-benar tefleksikan dalam pelaksanaan tugas harian di lapangan.
“Observasi lapangan dilakukan untuk melihat secara langsung implementasi tata kelola dan integritas pada satker nominasi. Kami berharap seluruh proses berjalan objektif dan transparan sehingga hasilnya mencerminkan kondisi nyata,” ungkap Ian.
Ian menambahkan bahwa penilaian APBI hendaknya tidak hanya berorientasi pada pemenuhan syarat administratif semata.
“Penghargaan adalah bentuk apresiasi, tetapi yang lebih utama adalah konsistensi penerapan nilai integritas, akuntabilitas, dan profesionalisme. Melalui proses ini, kita mendorong terciptanya satuan kerja yang makin berkualitas dan mampu memberikan pelayanan terbaik,” pungkasnya.
Melalui entry meeting ini, Kanwil Ditjenpas Sulsel bersama Tim Inspektorat Wilayah II dan Tim Penilai Mandiri resmi memperkuat koordinasi untuk menyukseskan agenda observasi lapangan. Kegiatan ini diharapkan dapat mewujudkan transformasi Pemasyarakatan yang profesional, responsif, dan berorientasi pada hasil.
Penulis: Sholeh Sibali
